Hieronder ziet u nog een aantal onderwerpen die van invloed kunnen zijn op uw pensioenregeling.
C-polissen
C-polissen zijn met de komst van de Pensioenwet afgeschaft, dit betekent dat u als werkgever bij nieuwe pensioentoezeggingen als verzekeringnemer op moet treden.
Verjaringstermijn
Voordat de Pensioenwet in werking trad vervielen op grond van de wet pensioenuitkeringen na vijf jaar als deze niet geclaimd werden of als wij de uitkeringsgerechtigde niet konden vinden. Deze verjaringstermijn is vervallen. In de praktijk pasten wij de verjaringstermijn al niet toe.
Aantasting opgebouwde aanspraken
In de Pensioenwet is geregeld dat reeds opgebouwde pensioenaanspraken niet kunnen verminderen door wijziging in de pensioengrondslag. Hierbij kunt u denken aan bijvoorbeeld demotie (het teruggaan van een hogere functie naar een lagere functie).
Toetredingsleeftijd
Als er sprake is van een pensioenregeling, dan moeten werknemers vanaf 21 jaar kunnen deelnemen.
Meer rechten voor ongehuwd samenwonende partners
De Pensioenwet kent meer rechten toe aan ongehuwd, niet-geregistreerde samenwonende partners. Als de pensioenregeling voor deze partners een partnerpensioen kent, krijgen zij dezelfde rechten als geregistreerde en getrouwde partners. Dit betekent in de praktijk bijvoorbeeld dat ook zij bij beëindiging van de samenwoning recht hebben op bijzonder partnerpensioen. In de Pensioen- en spaarfondsenwet (PSW) kwam dit recht alleen toe aan echtgenoten of geregistreerde partners.
Voortzetting partnerpensioen
Bij werkloosheid aansluitend aan einde deelneming
Het partnerpensioen dient (als dat was verzekerd op risicobasis en dus wegvalt bij uitdiensttreding) gedurende de WW-periode verzekerd te blijven alsof er sprake is van een partnerpensioen op opbouwbasis.
Bij onbetaald verlof
Tijdens de periode van onbetaald verlof wordt het partnerpensioen voor maximaal 18 maanden ongewijzigd voortgezet.
Gelijke behandeling bijzonder partnerpensioen
Het bijzonder partnerpensioen (bij echtscheiding) moet gelijk worden behandeld aan het reguliere partnerpensioen als het gaat om toeslagverlening.
Pensioenaankoop
Bij een premieovereenkomst in een rechtstreeks verzekerde regeling mogen deelnemers op de pensioendatum met hun opgebouwde pensioenkapitaal bij een pensioenuitvoerder naar keuze pensioen aankopen.
