Nieuws

Van veel thuiswerken, naar geleidelijk weer meer naar kantoor. Van het overeind houden van bedrijven met staatsteun, naar krapte op de arbeidsmarkt. De laatste maanden zijn er een hoop ontwikkelingen gaande die bedrijven raken. Opvallend is dat werkgevers daarbij steeds vaker in de clinch liggen met hun personeel. Het gemiddelde aantal arbeidsconflicten ligt in 2021 ruim zeventien procent hoger dan vóór de pandemie, blijkt uit data van Interpolis.

Zzp’ers in Nederland maken zich opvallend meer zorgen over hun financiële toekomst dan mkb’ers. Vooral het genereren van voldoende inkomen op de lange termijn baart zelfstandigen zonder personeel zorgen.

Een kwart van de mkb-ondernemers vreest in de financiële problemen te komen als de staatssteun wordt afgebouwd. 44 procent maakt zich zorgen over het vinden en behouden van geschikt personeel bij de opstart en de groei van hun onderneming de komende maanden.

Een kwart van de ondernemers geeft aan meer te zijn gaan investeren in het welzijn van personeel. Ruim de helft daarvan zegt dit te doen omdat zij goed werkgeverschap belangrijk vinden. Eind 2020 was dit nog 44%. En 23% van de ondernemers zegt het een uitdaging te vinden om komend jaar personeel te vinden en behouden. Zij spelen hierop in door te investeren in het welzijn van de medewerkers en het zijn van een goede werkgever.

Nu coronaregels versoepeld worden, neemt het aantal inbraken weer toe, blijkt uit de Interpolis InbraakBarometer. Door het verder versoepelen van de coronamaatregelen en het goede weer voorspelt de barometer een verder oplopend inbraakrisico Door het verder versoepelen van de coronamaatregelen en het goede weer voorspelt de barometer een verder oplopend inbraakrisico